Wie man Persönlichkeitstests in Google Forms erstellt (Schritt für Schritt)
Die Verwendung interaktiver Inhalte ist äußerst effektiv, um Ihre Kunden zu begeistern und zu unterhalten. Ein Persönlichkeitsquiz ist ein bedeutsames Werkzeug, das Interaktion auslöst und Teilnehmer einlädt, sich mit Ihrer Marke auseinanderzusetzen. Sie helfen Unternehmen, stärkere Verbindungen zu ihrem Publikum aufzubauen, was zu neuen Erfolgen und Erfolgen führt.
Persönlichkeitsquizze sind für Unternehmen hilfreich, weil sie Ihre Kunden von passiven Zuschauern zu begeisterten Teilnehmern machen, was eine besondere Verbindung und Beteiligung schafft. Unser Artikel wird Ihnen helfen zu verstehen, was Persönlichkeitsquizze sind und warum sie für Ihr Geschäft unerlässlich sind. Außerdem lernen Sie, wie Sie mit unserer Schritt-für-Schritt-Anleitung ein Persönlichkeitsquiz auf Google Forms erstellen und mehr.
Was ist ein Persönlichkeitsquiz?
Ein Persönlichkeitsquiz ist ein vielseitiges Werkzeug, das systematisch Informationen über die Motivationen, Eigenschaften und Vorlieben einer Person durch spezifische personalisierte Fragen sammelt.
Diese Tests kategorisieren Ihre Kunden in bestimmte Persönlichkeitstypen und bieten wertvolle Einblicke für Personalisierung und neue Marketingstrategien.
Diese Informationen können die Markenbekanntheit, die Kundentreue und vor allem ein tieferes Verständnis der Zielgruppe erhöhen. Wenn Sie die Kraft dieser Quizze verstehen, werden Sie zweifellos entdecken wollen, wie Sie unter wie man lustige Quizze macht für Ihre Webseite oder Unternehmenswebsite erstellen, um den Erfolg Ihres Unternehmens zu sichern.
Warum brauchen Sie Persönlichkeitsquizze?
Persönlichkeitsquizze sind ein bewährtes und effektives Werkzeug. Das Gefühl, das Benutzer dabei erhalten, schafft eine positive Erfahrung, was diese Quizze zu einer leistungsstarken Engagementstrategie macht. Während Benutzer den Prozess genießen, sammeln Unternehmen schnell wertvolle Daten, um die gesamte Kundenerfahrung und die Servicequalität zu verbessern. Unten finden Sie weitere Vorteile der Erstellung von Persönlichkeitsquizzen, um den Erfolg Ihres Unternehmens zu steigern:
Vorteile von Persönlichkeitstests
- Verbindung von Kunden mit Ihrer Marke: Persönlichkeitstests bauen Vertrauen auf, indem sie Teilnehmer dazu ermutigen, persönliche Informationen preiszugeben. Dies hilft, Kundenbeziehungen zu verbessern, da Marken Menschen auf einer höheren Ebene verstehen.
- Mehr Einblicke in potenzielle Kunden: Tests liefern wertvolle Daten über die persönlichen Eigenschaften, Motivationen und Interessen von Kunden. Dieses Verständnis ermöglicht es Unternehmen, sich mit ihrem Publikum zu verbinden und bessere Geschäftsstrategien aufzubauen.
- Steigerung der Markenbekanntheit: Persönlichkeitstests bieten ein interaktives Element für das Online-Erlebnis und brechen die Monotonie des passiven Scrollens. Benutzer beginnen mit der Teilnahme durch Klicks auf den Test und beteiligen sich aktiv an einem unvergesslichen Erlebnis.
- Effektive Problemlösung: Tests bieten Unternehmen eine intelligente Möglichkeit, die Herausforderungen und Probleme ihrer Kunden zu verstehen. Diese Erkenntnisse helfen bei der effektiven Problemlösung, da Unternehmen ihre Produkte oder Dienstleistungen an spezifische Bedürfnisse anpassen können, die durch den Test identifiziert wurden.
- Verbesserung der Kundenerfahrung: Durch die Erstellung von interaktiven Tests bauen Sie eine Plattform auf, die die Beziehung zwischen Ihrer Marke und Ihrem Publikum stärkt. Darüber hinaus dienen die aus diesen Tests gewonnenen Daten als wertvolle Erkenntnisse zur Verbesserung der gesamten Kundenerfahrung.
Wie man einen Persönlichkeitstest in Google Forms erstellt (in 5 Schritten)
Das Erstellen von Persönlichkeitstests ist ein unkomplizierter Prozess und Google Forms bietet eine ideale Online-Plattform für diesen Zweck. Dieser benutzerfreundliche Formular-Builder hilft Ihnen dabei, verschiedene Formulare, Umfragen und Tests zu erstellen. In dieser Anleitung werden wir Sie durch den Prozess der Erstellung eines Persönlichkeitstests mit Google Forms führen und so ein nahtloses Erlebnis für Sie und Ihre Teilnehmer gewährleisten.
1. Melden Sie sich bei Google an
Zugriff auf Ihr Google-Konto und gehen Sie zu Google Forms. Wenn Sie noch kein Konto haben, können Sie schnell eins erstellen.
Melden Sie sich bei Ihrem Google-Konto an
2. Starten Sie ein neues Formular und geben Sie ihm einen Namen
Nachdem Sie angemeldet sind, klicken Sie auf die Schaltfläche "+" oder "Leeres Formular" um ein neues Formular zu starten. Geben Sie Ihrem Formular einen passenden Titel, wie z.B. "Persönlichkeitstest", um es für Sie und Ihre Teilnehmer klar zu machen. Sie sehen einen Platz oben auf der Seite, wo steht Unbenanntes Formular. Sie können auf dieses Feld klicken und den Namen eingeben.
Wählen Sie das leere Formular
3. Verwalten Sie Ihre Fragetypen
Überlegen Sie sich jetzt, welche Fragetypen Sie in Ihrem Test verwenden werden und wählen Sie das passende Format für jede Frage. Google Forms bietet Ihnen viele Formate wie Kontrollkästchen, Mehrfachauswahl, lineare Skala, Dropdown, Mehrfachauswahl-Raster, und Kontrollkästchen-Raster. Sie finden all diese Optionen im Dropdown-Menü auf der rechten Seite.
💡Für Fragen, bei denen die Teilnehmer eine Option aus einer Liste auswählen, sollten Sie das Format Mehrfachauswahl verwenden.
Wählen Sie einen Fragetyp
4. Fügen Sie Fragen hinzu und geben Sie Antworten an
Sobald Sie die Formate ausgewählt haben, ist es Zeit, Fragen zu Ihrem Test hinzuzufügen. Sie können Ihre erste Frage in das Unbenanntes Frage Formularfeld eingeben. Für jede Frage sollten Sie sicherstellen, dass Sie alle möglichen Antwortoptionen auflisten. Dies ist besonders wichtig für Mehrfachauswahl, Kontrollkästchen, und lineare Skala Fragen. Stellen Sie sicher, dass die Antworten einfach und leicht verständlich sind.
💡Verwenden Sie die Option Kurzantwort für offensichtlichere Fragen. Dies ermöglicht Ihnen genauere Schlüsse über die Eigenschaften der Benutzer zu ziehen.
Füge deine Persönlichkeitsquiz-Fragen hinzu
Um weitere Fragen hinzuzufügen, klicke einfach auf das Pluszeichen in der vertikalen Box auf der rechten Seite des Formulars. Füge weiterhin Fragen und Antwortoptionen hinzu, bis du alle Inhalte für dein Persönlichkeitsquiz eingegeben hast.
5. Teile dein Quiz und sammle Antworten
Nachdem du dein Quiz abgeschlossen hast, klicke auf Senden in der oberen rechten Ecke, um es per E-Mail zu verteilen, einen Link zu teilen oder in deine Seite oder Website einzubetten.
Sobald alles eingerichtet ist, kannst du die Antworten der Teilnehmer über den Antworten-Tab in Google Forms einsehen.
Teile dein Persönlichkeitsquiz
Du hast eine bessere Option: forms.app
Das Erstellen eines Google Forms-Quiz ist nicht so kompliziert, aber die Plattform hat ihre Einschränkungen. Um den Erstellungsprozess zu optimieren, ist es sinnvoll, nach fertigen Vorlagen und mehr Anpassungsoptionen zu suchen. Für eine bessere Erfahrung kannst du forms.app als alternative Lösung in Betracht ziehen.
forms.app ist ein großartiges Tool zum Erstellen von Webformularen. Du kannst eine Bewertungsform, Zufriedenheitsumfragen oder Sozialmedia-Quizze erstellen. forms.app bietet viele nützliche Funktionen für dein Unternehmen und integriert sich mit vielen Plattformen wie Slack, WordPress und Google Sheets. Schau dir unsere 6-Schritte-Anleitung unten an und erfahre, wie man einen kostenlosen Persönlichkeitstest mit forms.app erstellt:
1. Melde dich bei forms.app an oder erstelle ein Konto
Um loszulegen, musst du dich bei forms.app anmelden. Wenn du noch kein Konto hast, kannst du schnell und kostenlos eins erstellen mit deiner E-Mail, Google oder Apple Konto.
Erstellen eines forms.app-Kontos
2. Wählen Sie eine Vorlage oder starten Sie mit einem leeren Formular
forms.app hat eine hervorragende vorgefertigte Personality-Quiz-Vorlage, um Ihnen beim Aufbau eines leistungsstarken Persönlichkeitstests für Ihr Unternehmen zu helfen. Überlegen Sie, diese auszuwählen und sofort zu beginnen, indem Sie auf die Schaltfläche 'Vorlage verwenden' klicken. Alternativ können Sie von Grund auf neu beginnen oder einen AI-generierten Formular ausprobieren, um einen schnelleren Setup zu erhalten.
Auswahl einer Startoption
3. Fügen Sie Ihre Fragen und Antworten hinzu
Sobald Sie eine perfekte Vorlage ausgewählt haben, können Sie diese anpassen, indem Sie Ihre eigenen Fragen mit Antworten hinzufügen oder die vorhandenen ändern. Um Ihre Fragen hinzuzufügen, klicken Sie auf die Formularfelder oder verwenden Sie die Drag-and-Drop-Funktion.
Sie können verschiedene Fragetypen aus der Seitenleiste auswählen, um Ihr Quiz ansprechend zu gestalten. Fügen Sie Optionen wie Einzelauswahl für einfache Entscheidungen, Ja/Nein für einfache Antworten, und interaktive Fragen, die mehrere Auswahlen zulassen, um verschiedene Präferenzen zu erfassen.
💡Überprüfen Sie die innovative Rewrite mit AI-Funktion von forms.app um Ihre Fragen zu verbessern, indem Sie ihre Sprache mit nur einem Klick auf das 3-Sterne-Symbol neben jeder Frage anpassen.
Fügen Sie Fragen zu Ihrem Persönlichkeitstest hinzu
4. Passen Sie Ihr Formular an
Durch Öffnen des "Design"-Abschnitts auf der linken Seite können Sie ein Thema auswählen, das dem Stil Ihres Persönlichkeitstests entspricht. Außerdem können Sie Ihr gewähltes Thema mit der Option "Anpassen" weiter anpassen. Passen Sie Elemente wie Schriftart, Textfarbe, und Gesamthelligkeit an Ihre Vorlieben an.
Passen Sie das Design an
5. Verwalten Sie Ihre Formulareinstellungen
Aktivieren Sie Benachrichtigungen über das Einstellungsmenü oben, um E-Mail-Benachrichtigungen zu erhalten, wenn Ihre Persönlichkeitstests abgeschlossen sind. Darüber hinaus können Quizteilnehmer Benachrichtigungen direkt an ihre E-Mail-Adressen erhalten.
Benachrichtigungen aktivieren
💡Erwägen Sie die Hinzufügung einer Willkommensseite und einer Dankeschön-Seite zu Ihrem Persönlichkeitstest für eine bessere Benutzererfahrung.
6. Teilen Sie Ihren Persönlichkeitstest
Sobald Ihr Persönlichkeitstest fertig ist, können Sie ihn nahtlos in Ihre Website einbetten oder über E-Mail teilen. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, ihn auf Social-Media-Plattformen zu posten oder einen QR-Code zu generieren für einfache Zugänglichkeit.
Teilen Sie Ihren Persönlichkeitstest
Wichtige Punkte zum Mitnehmen
Zusammenfassend, wenn es um die Einbindung von Inhalten geht, sprechen die Zahlen für sich - 81% der Befragten bestätigen, dass interaktive Inhalte, mit vielen Quizfragen und abwechslungsreichen Antwortmöglichkeiten, die Aufmerksamkeit effektiver auf sich ziehen als statische Inhalte. Der Persönlichkeitstest ist ein hervorragendes Beispiel für interaktive Inhalte, die den Benutzern ein aufschlussreiches Erlebnis bieten.
Persönlichkeitstests bieten mehr als nur persönliche Einblicke. Sie sind auch leistungsstarke Werkzeuge für Unternehmen, um ihre Kundenerfahrung zu verbessern und ihre Leistung auf neue Höhen zu bringen. In diesem Artikel haben Sie mehr über Persönlichkeitstests für Unternehmen und wie sie effektiv zum Erfolg beitragen können erfahren. Mit unserer hilfreichen Schritt-für-Schritt-Anleitung können Sie jetzt Ihren ersten Persönlichkeitstest mit Google Forms und mehr erstellen!
Beginnen Sie noch heute mit forms.app
- Unbegrenzte Ansichten
- unbegrenzte Anzahl von Fragen
- unbegrenzte Benachrichtigungen
Geschäftsprozessanalyse: Definition, Schritte & Tipps
