Formulaire des Auto-évaluation des Employés

Dans la plupart des entreprises, H&R examine les employés et évalue périodiquement les performances des employés. Par exemple, ils peuvent avoir des évaluations de performance annuelles ou des analyses de travail hebdomadaires. Ces évaluations peuvent se dérouler sous différents formats. Par exemple, le personnel des Ressources humaines et des Ressources peut évaluer chaque employé selon des critères objectifs. Vous pouvez facilement créer ce type de formulaire d'évaluation avec le Formulaire de Evaluation des Employés sur forms.app.

L'autre méthode couramment utilisée est l'auto-évaluation. De cette façon, chaque employé évaluera ses actions, ses objectifs commerciaux et les autres membres de l'équipe. Et vous serez libre de toute paperasse ou autre travail laborieux. De plus, forms.app vous aidera lors de l'inspection des soumissions. Sur la page des résultats, vous pourrez trier les réponses ou voir des statistiques détaillées pour vos questions. De cette façon, vous pouvez facilement évaluer la situation générale et créer un plan complet pour le prochain trimestre.