10+ Must-have Tools für HR zur Steigerung der Teamproduktivität

Das Gebiet des Personalwesens verändert sich jeden Tag und die HR-Abteilungen stehen vor großen Herausforderungen bei der Verwaltung großer Teams. Das HR-Team muss sich mit Schulungen, Kommunikation und Rekrutierungsprozessen auseinandersetzen, wenn die Mitarbeiter weltweit verteilt sind. Um den Prozess zu vereinfachen, nutzt das HR-Team verschiedene Tools und Dienste.

Tools für HR-Profis bieten in der Regel Schlüsselfunktionen wie die Verfolgung von Mitarbeiterleistungsbeurteilungen, Talentakquisition und Mitarbeitermanagement. Wenn Sie ein Geschäftsinhaber sind und nach Tools für Ihre HR-Manager suchen, um Ihren Rekrutierungsprozess zu verbessern, werfen Sie einen Blick auf unsere hilfreiche Liste mit 10+ HR-Tools und mehr! Entdecken Sie die Kraft dieser Dienste und sehen Sie, wie sie Ihre Arbeit vereinfachen und Zeit sparen können.

Warum braucht HR Tools?

Ob Sie nun großartige Talente finden oder Leistungsbeurteilungen verbessern möchten, diese Tools können einen großen Unterschied in der Art und Weise machen, wie Sie Ihr Unternehmen führen. Aber warum braucht HR wirklich diese Management-Tools? Es gibt zahlreiche Vorteile, von denen einige Sie vielleicht noch nicht einmal bedacht haben. Entdecken Sie unten die Vorteile, die eine wichtige Rolle bei der Optimierung von HR-Prozessen und der Steigerung des Geschäftserfolgs spielen:

Vorteile von HR-Tools

10+ Wichtige Tools für HR zur Steigerung des Geschäftserfolgs

Die Verbesserung der HR-Abteilung durch datengesteuerte Entscheidungen und die Steigerung des Gesamterfolgs des Unternehmens erfordert die Ausstattung von Fachleuten mit wichtigen Tools. Wir werden 10+ unverzichtbare HR-Tools erkunden, die alles von der Stellenbewerbung bis hin zum Leistungsmanagement abdecken. 

Wir haben ausgezeichnete Dienstleistungen vorbereitet, die Prozesse effizienter und unternehmensfreundlicher gestalten werden. Sie können auch viele HR-Management-Tools mit kostenlosen Plänen finden. Entdecken Sie die Funktionen und Vorteile dieser Tools und erfahren Sie Details zu ihren Preisen, Hauptfunktionen, und Höhepunkten , um informierte Entscheidungen für Ihre HR-Strategie zu treffen:

1. forms.app

#1 beste Tools für HR - forms.app

forms.app ist ein hervorragendes Tool zum Erstellen von Online-Formularen, Umfragen und Quizzen. Sie können Mitarbeiterfeedback Umfragen, gezielte Bewertungsformulare, oder sogar ein Bewerbungsformular für eine bessere Einstellungsprozess erstellen. forms.app ist ein wertvolles Tool für HR, das viele kostenlose und benutzerfreundliche Vorlagen bietet. Mit forms.app können HR-Profis die Personalbeschaffung verbessern, Feedback sammeln und eine produktivere Belegschaft fördern.

💡Schauen Sie sich praktische HR-Interview-Fragen an, die Ihnen dabei helfen, das ideale Bewerbungsformular zu erstellen und Ihre HR-Erfahrung auf ein neues Level zu bringen! 

Highlights

💡Am besten bekannt für die Erstellung von Online-Formularen und Umfragen für alle Unternehmensbereiche und Branchen. 

forms.app Preise

2. Recruitee

#2 beste Tools für HR - Recruitee

Recruitee ist eine All-in-One-Talentakquisitionsplattform, die entwickelt wurde, um den Einstellungsprozess zu optimieren. Es ist wertvoll für Personalvermittler und HR-Profis mit Funktionen wie erweiterten Suchfiltern, standardisierten Bewertungsvorlagen und Lebenslaufanalyse. Außerdem bietet diese Plattform Einblicke in Einstellungszeiten und die Effektivität von Kandidatenquellen durch AI-Funktionen.

Highlights

💡Am besten bekannt für seine Recruiting-, Einstellungs- und Talentgewinnungsfunktionen.

Recruitee Preisgestaltung

Hat eine kostenlose 18-Tage-Testversion ✅

3. Caroo

#3 beste Tools für HR - Caroo

Caroo ist eine All-in-One-Plattform für Mitarbeiterbetreuung, die HR-Aufgaben vereinfacht, indem sie anpassbare Betreuungspakete anbietet. Die End-to-End-Lösung optimiert die Mitarbeiteranerkennung und erleichtert es HR-Managern, Wertschätzung zu zeigen. Darüber hinaus bietet die Plattform die Möglichkeit, Ihr Firmenlogo auf Boxen und ausgewählten Waren zu integrieren und so Ihre Markenidentität zu stärken. 

Highlights

💡Am besten bekannt für seine umfassenden Lösungen für Mitarbeiterengagement, einschließlich anpassbarer Betreuungspakete.

Caroo Preisgestaltung

4. Confetti

#4 beste Tools für HR - Confetti

Wenn Sie Ihren Team-Bildungsprozess verbessern möchten, haben wir das richtige Werkzeug für Sie. Confetti ist ein dynamisches Tool, das die Organisation von maßgeschneiderten, mehrstufigen Arbeitsfeiern wie Happy Hours, Smoothie-Stationen und Feiertagsfeiern vereinfacht. Das virtuelle Buchungssystem der Plattform bietet einfachen Zugriff auf Informationen, sodass HR-Profis mühelos ansprechende Veranstaltungen für ihre Teams planen können. 

Hervorhebungen

💡Am besten bekannt für die Verbesserung von Team-Building-Prozessen und Arbeitsplatzverbindungen.

Confetti-Preisgestaltung

Die Plattform bietet unterschiedliche Preise für jedes individuelle Event.

5. LinkedIn

#5 beste Tools für HR - LinkedIn

LinkedIn ist ein ganzes soziales Netzwerk für Fachleute, das Unternehmen und Einzelpersonen verbindet. Es ist eine leistungsstarke Plattform für HR, die eine große Anzahl potenzieller Kandidaten für die Rekrutierung bietet. HR-Experten können es nutzen, um eine solide professionelle Netzwerk aufzubauen, sich mit Branchenkollegen zu vernetzen, und auf dem neuesten Stand der Trends und Entwicklungen zu bleiben. Mit LinkedIn werden Sie einen breiten professionellen Raum für Talentakquise und Brancheneinblicke entdecken.

Hervorhebungen

💡Am besten bekannt für seine Rolle bei Stellenanzeigen, Bewerberverfolgung, und dem Aufbau starker beruflicher Verbindungen.

LinkedIn-Preisgestaltung

6. ChatGPT

#6 beste Tools für HR - ChatGPT

Wenn Sie nach kostenlosen KI-Tools für HR suchen, haben wir eine großartige Lösung. ChatGPT, entwickelt von OpenAI, ist eine intelligente Chatbot, der menschenähnlichen Text verstehen und generieren kann. Es vereinfacht HR-Aufgaben, bearbeitet Routineanfragen, beschleunigt die Talentgewinnung durch die Durchsicht von Lebensläufen, und analysiert HR-Daten. Darüber hinaus verbessert es die Mitarbeiterbindung durch personalisierte Antworten und Unterstützungsnachrichten. 

Highlights

💡Am besten bekannt für seine Fähigkeit zur natürlichen Sprachverarbeitung, was es zu einer großartigen Assistenz für zahlreiche HR-Aufgaben macht.

ChatGPT Preisgestaltung

7. Cheqmark

#7 beste Tools für HR - Cheqmark

Cheqmark ist ein kostenloses Checklisten-Tool entwickelt, um HRs bei der Steigerung ihrer täglichen Produktivität zu unterstützen. Ihre breite Palette an Vorlagen hilft Ihnen, produktiv und konzentriert zu bleiben auf das, was wirklich wichtig ist. Cheqmark bietet eine nahtlose Lösung für die Organisation von Aufgaben und stellt sicher, dass nichts durch die Maschen fällt, von der Einarbeitung neuer Mitarbeiter bis zur Verwaltung von Leistungsbewertungen.

Highlights

💡Am bekanntesten für seine große Auswahl an einsatzbereiten Checklisten-Vorlagen.

Cheqmark Preisgestaltung

8. Wrike

#8 beste Tools für HR - Wrike

Wrike sticht als bemerkenswerte Plattform für die Optimierung von Arbeitsabläufen in verschiedenen Abteilungen hervor und ist somit eine vielseitige Lösung für Unternehmen. Wrike ist besonders wertvoll für HR, da es als effektive Mitarbeiter- und Projektmanagement-Software fungiert. Sein benutzerfreundliches Dashboard und anpassbare Funktionen machen es nützlich für Unternehmen, die ihre Projekt- und Aufgabenmanagementprozesse verbessern möchten.

Highlights

💡Am bekanntesten für seine Projektmanagement- und kollaborativen Arbeitsmanagement-Funktionen. 

Wrike Preisgestaltung

9. Water Cooler Trivia

#9 beste Werkzeuge für HR - Water Cooler Trivia

Unser folgendes Werkzeug ist ideal für Teambuilding und integriert ein Element der Unterhaltung in Ihren Arbeitsablauf. Water Cooler Trivia ist eine unterhaltsame Plattform, die wöchentliche Quizfragen liefert, Gespräche anregt und eine freundliche Atmosphäre unter Teammitgliedern fördert. Mit handgeschriebenen Quizfragen, flexiblen Zeitplänen und anpassbaren Optionen ist es eine ansprechende Möglichkeit, Menschen in einer verteilten Arbeitsumgebung zusammenzubringen.

Highlights

💡Am besten bekannt für unterhaltsame Quizfragen, die zum Teambuilding-Prozess beitragen.

Water Cooler Trivia Preisgestaltung

Hat eine kostenlose 4-wöchige Testphase ✅

10. Oyster

#10 beste Werkzeuge für HR - Oyster

Oyster ist ein hilfreiches Werkzeug für Unternehmen, die Menschen aus der ganzen Welt einstellen und verwalten möchten. Es übernimmt die Papierarbeit, Gehaltsabrechnung und andere Aufgaben im Zusammenhang mit der Beschäftigung internationaler Mitarbeiter und macht den Prozess viel einfacher. Oyster ist ein solides Werkzeug aufgrund seiner Expertise in den Regeln und Vorschriften verschiedener Länder, um sicherzustellen, dass Unternehmen reibungslos funktionieren.

Höhepunkte

💡Am besten bekannt für die Vereinfachung globaler Einstellungs- und Lohnabrechnungsprozesse.

Oyster Preisgestaltung

11. The Assist

#11 beste Tools für HR - Der Assist

HR-Manager müssen nicht nur ihre Aufgaben erfüllen, sondern auch informiert bleiben und Trends und Nachrichten verfolgen. The Assist ist eine wertvolle Ressource für HR-Profis und bietet einen kostenlosen wöchentlichen Newsletter, der sich auf die Verbesserung verschiedener Themen durch praktische Tipps konzentriert. The Assist bietet wertvolle Informationen und unterhaltsame Inhalte. Es ist eine ausgezeichnete Wahl für Führungskräfte und Fachleute, die ihre Karriere, Gewohnheiten und insgesamt ihr Wohlbefinden verbessern möchten.

Höhepunkte

💡Am besten bekannt für einen kostenlosen E-Mail-Newsletter, der sich der Verbesserung des Lebens der Nutzer durch praktische und erreichbare Tipps widmet.

The Assist Preisgestaltung

Das Abonnement dieser Plattform ist kostenlos. ✅

Wichtige Punkte zum Mitnehmen

In der dynamischen Welt des HR geht es nicht nur darum, Aufgaben effizient zu erledigen, sondern auch um ständige Mitarbeiterbindung und den Aufbau einer gesunden Unternehmenskultur. Sie haben unsere 10+ unverzichtbaren Tools für HR entdeckt und ihre hilfreichen Funktionen und Highlights gelernt. Die Integration dieser Tools in Ihren Arbeitsprozess ist ein großer Schritt hin zu einem gut organisierten, produktiven und angenehmen Arbeitsplatz.