10+ Yeni üye anket sorusu (+ ücretsiz şablonlar ve ipuçları)

Bir organizasyon, kurum veya kulüp olarak ana hedefiniz mümkün olduğunca çok insanı bir araya getirmektir. Varlığınızın ve amacınızın geniş çapta bilinmesini istersiniz. Doğru yolda olduğunuzdan emin olmak için neden yeni üye ihtiyaçlarını değerlendiren bir üye anketi kullanmayasınız?

Bu hedefe ulaşmanıza yardımcı olmak için cevap seçenekleri ve tanımlarıyla birlikte yeni üye katılım anketi sorularını  bir araya getirdik. Umuyoruz ki, bir sonraki çevrim içi anketinizde sizi yönlendireceğiz. Şimdi, tanımla başlayalım.

Yeni üye anketi nedir?

Yeni üye anketi, önceden belirlenmiş sorular kullanarak yeni gelenlerden bilgi toplamak için kullanılan bir yöntemdir.

Onlara iletişim bilgilerinden nasıl üye olmaya karar verdiklerine kadar bilmek istediğiniz her şeyi sorabilirsiniz. Ayrıca, üyeliklerini yenileyen uzun süreli üyelere anket yapmak da iyi bir fikir olabilir. Elbette bunu mükemmelleştirmenin ve sınırları aşmayacak şekilde tek tipleştirmenin bir yolu vardır. Bu nedenle, ne tür sorular sorduğunuza ve bunları nasıl sorduğunuza dikkat edin.

Neden yeni üye anketine ihtiyacınız var?

Yeni üye anketi yalnızca size yeni katılan bir üyeden veri toplamakla ilgili değildir. Üyelerin faaliyetleriniz hakkında nasıl hissettikleri, etkinliklere düzenli olarak katılıp katılmadıkları, ne tür etkinliklerin eklenmesini istedikleri vb. hakkında birçok bilgi toplayabilirsiniz. Bu nedenle, yeni üye anketi aşağıdakiler de dahil olmak üzere birçok önemli amaca hizmet edebilir:

Sormanız gereken 10+ yeni üye anketi sorusu

Yukarıda yeni üye anketinde bilmek istediğiniz her şeyi sorabileceğinizden bahsetmiştik. Ancak soruları önceden planlar ve düzenli olarak aynı soruları sorarsanız, zaman içindeki ilerleme ve büyümeyi görmeniz kolaylaşacaktır. Benzer ayrıntılara odaklanmaya devam ettiğinizde, iyi ve kötü yönde ne gibi değişiklikler olduğunu göreceksiniz. Ve burada sunduğumuz bu 10+ soru size yardımcı olabilecek güvenli seçimlerdir. İlkiyle başlayalım.

1 - Bizi ilk nereden duydunuz?

Kurumunuzla ilgili haberleri yaymak için kendi yöntemleriniz olabilir ancak yine de insanlara sizi nasıl öğrendiklerini sormak iyi bir yöntemdir. Paranızı harcadığınız araçların sonuç vermediğini ve belki de kulaktan kulağa iletişimin çok daha etkili olduğunu fark edebilirsiniz.

2 - Ekibin bir parçası olmaya karar vermenizi ne sağladı?

Bu soru, güçlü yönlerinizi öğrenmenizi ve üyelerin size neden katıldığını bilmenizi sağlar. Ana cazibenizi anladıktan sonra daha iyi veya daha tanınmış hale gelmek için ona odaklanabilirsiniz. Sonuç sizi şaşırtabilir ve eskisinden farklı bir rota izlemenize neden olabilir.

3 - Kuruluşumuza katılarak ne elde etmeyi umuyorsunuz?

Bu soruya beklediğinizden farklı yanıtlar gelebilir. Bu nedenle bazı seçenekler sunmak iyi olsa da bu soru açık uçlu bir şekilde de sorulabilir. Ayrıca, bu bilgileri toplayabilir ve üyelerin neye değer verdiklerine göre becerilerinden yararlanabilirsiniz. Herkes aynı şeyi beklemez ve herkesin eşit derecede önemli olduğu unutulmamalıdır.

4 - Ne tür toplantıları daha fazla görmek istersiniz?

Bir dizi toplantı ve etkinlik için bütçeniz olabilir ve en fazla sayıda yanıt alarak bir sonraki etkinliğinizi düzenleyebilirsiniz. Bu size iyi bir başlangıç noktası ve belki de bazı yeni fikirler verebilir. Topluluğunuzda işleri renklendirmek için yeni şeyler deneyebilirsiniz ancak bunu yapmadan önce üyelerinize sormak akıllıca bir seçim olabilir.

5 - Tercih ettiğiniz iletişim yöntemi nedir?

Bazı insanlar aniden telefonla aranmaktan hoşlanmaz ve başka bir yolla iletişime geçilmesini tercih eder. Bazı insanlar da yüz yüze görüşmeyi tercih eder. Bir kişinin tercih ettiği iletişim yöntemini öğrenmenin en iyi yolu, ona doğrudan tercihini sormaktır. Daha sonra cevapları kataloglayabilir ve insanlara tercihlerine göre ulaşabilirsiniz.

6 - Kuruluşumuzu tanıdığınız birine tavsiye eder misiniz?

Bu soru, insanların sizi nasıl algıladıklarının ve sizden memnun olup olmadıklarının bir göstergesidir. Tavsiye etmeyeceklerini söylüyorlarsa, deneyimlerini iyileştirmek için onlara daha fazla soru sorabilirsiniz. Ayrıca, yeni üye olsalar bile insanlarda nasıl bir ilk izlenim bıraktığınızı öğrenebilirsiniz.

7 - Şu anda sosyal medya platformlarımızı takip ediyor musunuz?

Bu, sosyal medya varlığınız hakkında daha fazla bilgi edinmek ve onu farklı platformlarda etkili bir şekilde kullanıp kullanamadığınızı öğrenmek için iyi bir sorudur. Bu soruyla, yeni gelenlere daha fazla reklam vermeniz gerekebileceğini öğrenebilirsiniz. İnsanlar platformlardan birini diğerlerinden daha sık kullanıyor olabilir ve siz de enerjinizi bu platforma harcayabilirsiniz.

8 - İhtiyaçlarınızı, ilgi alanlarınızı ve önceliklerinizi daha iyi anlamamıza yardımcı olacak önerileriniz var mı?

Bu, ufkunuzu yeni olasılıklara açmak için harika bir sorudur. Bir şeyleri yapmanın daha iyi yollarını ya da kendi açınızdan yeni bir iyileştirme fikrini keşfedebilirsiniz. İnsanlar seslerini duyurmak ister ve bunu sağlamanın en iyi yolunu bulmak size bağlıdır.

9 - İlk geldiğinizde kendinizi hoş karşılanmış hissettiniz mi?

İlk izlenimler önemlidir. Sadece sizin için değil, diğer üyeler ve sizin için çalışan insanlar da sizin kadar misafirperver ve sıcak olmalıdır. Asıl amaç, gelen herkesin kendisini bir grubun parçası gibi hissetmesini sağlamaktır. Eğer insanların çoğunluğu kendilerini hoş karşılanmış hissetmediklerini söylüyorsa, farkında olmadığınız büyük bir sorun var demektir.

10 - Kaç yaşındasınız?

Üyelerinizin yaş aralığını öğrenmek, hangi eğilimlere odaklanmanız gerektiği konusunda size iyi bir fikir verecektir. Ayrıca topluluğunuzdaki yaş gruplarına göre iyileştirmelere odaklanabilir ve en az katılım gösteren yaş grubuna odaklanmaya çalışabilirsiniz. Hedef kitlenizi tanımak her zaman iyidir.

11 - Belirli bir alanda gönüllü olmaya ilgi duyar mısınız?

Bu soruyu sorarak gizli cevherleri ve yetenekleri bulabileceğiniz gibi kimin daha fazlasını yapmak için sabırsızlandığını da öğrenebilirsiniz. Bu sorudan sonra verileri bir kenara bırakabilir ve ihtiyaç duyulduğunda üyelerle iletişime geçerek yardım isteyebilirsiniz. Üyeler arasında gönüllülük ve yardımlaşma, topluluk ve aidiyet duygusunu geliştirir.

Yeni üye anketi nasıl hazırlanır?

Elinizde doğru araç olduğunda anketinizi hazırlamak hiç de zor olmayacaktır. forms.app 4000'den fazla kullanıma hazır anket ve form şablonuna ve çok sayıda form alanı ve fonksiyonuna sahiptir. Şimdi, yeni bir üye anketinin nasıl oluşturulacağını görelim.

1 - Bir şablon seçin veya sıfırdan başlayın

Bir başlangıç yöntemi seçin

Hesabınıza giriş yaptıktan sonra, parmaklarınızın ucunda farklı amaçlar için hazır birçok anket şablonu bulacaksınız. En uygun olanla başlayabilirsiniz, örneğin üyelik kayıt formu şablonlarından biri. Daha sonra soruları değiştirebilir ve ya yenilerini ekleyip silebilirsiniz.

Anketinize sıfırdan başlamak da mümkündür ve bu durumda her şeyi tek tek belirleyebilirsiniz.

2 - Soruları oluşturmak için AI aracı kullanın

AI ile yeniden yazmayı deneyin

forms.app, bir dizi özellik sunan son derece yararlı bir AI aracı sunar. forms.app AI ile, soruları farklı tonlarda yeniden yazabilir ve soruların altına eklemek için cevap seçenekleri oluşturabilirsiniz.

Ve daha da önemlisi, AI'a “6 sorulu bir yeni üye anketi verin” gibi bir komut girdiğinizde anketi saniyeler içinde hazır hale getirecektir! Bu, anket ve formlar yapma bağlamında AI teknolojisinin en iyi kullanımıdır.

3 - Tasarımı özelleştirin

Yeni üye anketinin tasarımını değiştirin

Sorular ve cevap seçenekleri ile işiniz bittikten sonra tasarım bölümüne geçebilirsiniz. Anketin renklerini kurumunuzun renklerine göre düzenlemeniz mümkün. Ve hatta arka plan olarak bir resim ekleyebilirsiniz. Ayrıca, resim eklemeyi ve yazı tipini, rengini ve boyutunu özelleştirmeyi unutmayın.

4 - Üyelerinizle paylaşmaya başlayın

Anketinizi paylaşın

Anketi tamamladığınızı düşünüyorsanız sorunsuz çalışıp çalışmadığını kontrol edin. Ardından, son ve en önemli adım anketi üyelerinizle paylaşmaktır. Anketle birlikte gelen benzersiz URL bağlantısını paylaşabilir, sosyal medyada yayınlayabilir veya web sitenize yerleştirebilirsiniz. Tüm bunlardan sonra yapmanız gereken tek şey arkanıza yaslanıp rahatlamak ve anket sonuçlarını toplamaktır.

Yeni üye anketi hazırlarken yararlanabileceğiniz 4 ipucu

Eğer forms.app gibi akıllı bir anket oluşturucu kullanırsanız anketinizi oluşturmak çok kolay olacaktır. Örneğin, üyelik formu şablonlarından birini kolayca özelleştirebilir ve ihtiyacınız olan verileri elde edebilirsiniz. 

Ancak, yeni üye anketi hazırlarken dikkat etmeniz gereken bazı detaylar her zaman vardır. Küçük ama önemli bir detayı yanlış yaparsanız, insanlar anketi tamamlamadan çıkış yapabilir. Yeni üye anketi hazırlarken dikkat etmeniz gereken bazı ipuçlarını görelim. 

 ✔️ Anketinizi çok uzun hazırlamayın. Ne kadar ilgilenseler de bazen insanlar uzun bir anket için zaman ayırmak istemeyebilir.

 ✔️ Anketi ilginç kılmak ve farklı türlerde geribildirim toplamak için çoktan seçmeli, derecelendirme ölçekleri ve açık uçlu sorular gibi farklı soru türleri kullanabilirsiniz.

 ✔️  Dilinizin yeterince anlaşılır olduğundan ve herhangi bir jargon veya terminoloji içermediğinden emin olun. İnsanların kafasını karıştırmak ve çelişkili sonuçlar almak istemezsiniz.

 ✔️ Anketi yaptıktan sonra sonuçları takip etmek iyi bir fikirdir. İnsanların geribildirimlerine dayanarak belirli adımlar atacağınızı bilmelerini sağlamak, onlara görüşlerini önemsediğinizi gösterecektir.

Sonuç

Yeni üyelere kendileri ve üye oldukları kuruluşlar hakkında sorular sormak, onların fikirlerini önemsediğinizi ve onlar için her zaman en iyisini istediğinizi gösterir. Bunu çevrim içi bir anket kullanarak yapmak hem zahmetsiz hem de etkilidir.

Bu nedenle bu makaleyi yeni üye anketi için soru örnekleri sunmak üzere hazırladık. Hazır olduğunuzda en uygun soruları seçebilir ve veri toplamaya başlayabilirsiniz.

Ayrıca, her türden üyelik anket sorusunun daha fazla örneğini görmek isterseniz, forms.app blogdaki üyelik memnuniyeti soruları makalesine göz atabilirsiniz!